К основному контенту

Сообщения

Сообщения за январь, 2018

ЧТО ТАКОЕ КОРПОРАТИВНЫЙ ТРЕНИНГ?

Корпоративные тренинги проводятся по заказу собственников, руководителей или других первых лиц предприятий, организаций, фирм, которые заинтересованы в повышении квалификации сотрудников, в качественных изменениях работы коллектива в частностях и в целом. Тему тренинга, цели, задачи на тренинг и его результаты Заказчик устанавливает в процессе первичных переговоров с Тренером. ТЕМЫ ТРЕНИНГОВ

ПЕРВИЧНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ

Заказчик может выбрать один из двух вариантов... I. Переговоры непосредственно с Заказчиком либо с лицом, им уполномоченным.  Убедительная просьба к Заказчику — назначать на переговоры сотрудника, который компетентен и владеет информацией.  О чем будем говорить?  О деятельности фирмы/предприятия, о проблемах и задачах коллектива, о теме и целях тренинга, о результате, который хочет получить Заказчик по итогам тренинга, о пожеланиях Заказчика по размеру гонорара Тренера, об организационных моментах. Тренер не выезжает к Заказчику "просто поговорить". Беседа проводится дистанционно (по Skype или по телефону) и длится, как правило, 30-40 минут. II. Заказчик может воспользоваться демо-сессией (бесплатной ознакомительной консультацией) лично для себя, это даст возможность определить "ваш" тренер или "не ваш".  Демо-сессия длится 45-50 минут и проводится дистанционно (по Skype или по телефону). Вся информация, в обоих вариантах

ФОРМЫ РАБОТЫ С КОРПОРАТИВНЫМИ ЗАКАЗЧИКАМИ

I. Варианты в Екатеринбурге: зал (аренда) территория Заказчика (например, офис Заказчика) выезд за город (например, на базу отдыха) С арендой залов проблем в Екатеринбурге нет, залы есть на любой вкус и кошелек, Тренер может помочь с выбором зала для тренинга Заказчика. Как показывает практика, в большинстве случаев аренда зала не нужна, так как площади офиса достаточно для проведения тренинга. На площадь офиса нужно обратить внимание, если тренинг подразумевает передвижения во время тренинга (например, для игры или подвижных упражнений — для этого нужно больше места). Выезжать за город или нет — это выбор Заказчика. Как правило в пользу выезда за город, на базу отдыха, работает желание Заказчика предоставить сотрудникам не только тренинг сам по себе, но и дополнительный отдых. II. Универсальный вариант — это дистанционный тренинг в форме вебинара (семинар посредством Интернет, эта форма предпочтительнее) либо в форме Skype-конференции (эта форма подойдет, есл

СТАНДАРТНАЯ ИЛИ РАЗРАБОТАННАЯ ПРОГРАММА?

На выбор Заказчика Тренер может применить, как стандартную программу тренинга, так и разработать программу специально для Заказчика. Специальная (уникальная) программа оплачивается Заказчиком сразу — в форме небольшого невозвратного аванса. Как показывает практика, необходимость в разработке уникальной программы возникает достаточно редко — в тех случаях, когда деятельность предприятия, организации носит уникальный характер (например, стандартный Антистрессовый тренинг однажды был преобразован в тренинг по актерскому мастерству в Школе Моделей согласно общему учебному плану Школы и т.п.). Уникальная программа также может стать необходимой, если Заказчику нужен продолжительный тренинг (2-3 дня и больше или периодический тренинг, например, один раз в две недели и на разные темы). Но в большинстве случаев стандартные программы являются применимыми, так как каждая из них уже отработана множество раз.

ДЕМО-СЕССИЯ

Уважаемый Заказчик, как написано здесь , один из вариантов проведения первичных переговоров — это индивидуальная сессия (консультация) для Вас лично .  Если Вы ощутите пользу консультации для себя, то скорее всего «я — ваш тренер».  ДЕМО-СЕССИЯ ЭТО конфиденциально дистанционно (Skype, телефон) 45-50 минут по предварительной договоренности о времени проведения бесплатно Отличие от «обычной» демо-сессии (для «обычных» клиентов) в том, что Вам не обязательно заполнять Анкету-Заявку. Вы можете написать на адрес nechaevacoach@mail.ru или постучаться в Skype – nechaevacoach , тема обращения: « Демо-сессия для Заказчика », и мы договоримся о времени нашей онлайн-встречи. Если Вас интересует именно индивидуальное консультирование, то перейдите в блог об индивидуальном консультировании

КАК ОРГАНИЗОВАТЬ ТРЕНИНГ НАИЛУЧШИМ ОБРАЗОМ?

1. К проведению тренинга надо относиться серьезно , так как от качества организации и проведения тренинга зависит, в допустимом смысле, будущее того дела, которым занимается Заказчик. Мы будем работать в живыми людьми, сотрудниками и подчиненными, а им должно быть комфортно во время тренинга, иначе эффективного обучения и, соответственно, результата может и не произойти. Как правило, несерьезные Заказчики встречаются редко. 2. Для того, чтобы сделать заявку на тренинг, корпоративный заказчик или его уполномоченный представитель заполняет Заявку. Полноценное заполнение Заявки даст возможность сэкономить наше время на первичных переговорах по телефону и даст возможность подготовиться к тренингу или семинару наилучшим образом. Чем больше информации от Заказчика, тем более точным будет Тренер при подготовке мероприятия. Полноценное и добросовестное заполнение Заявки даст возможность сэкономить на оплате разработки уникальной программы. 3. Переговоры и уточнения. После запол

КАК РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬ ТРЕНИНГА, СЕМИНАРА?

В 2018-м году рассчитать стоимость оф-лайн-тренинга ("обычного" тренинга, то есть - не вебинара) достаточно просто: один участник — 1000 рублей , если мы говорим о тренинге от 4 до 8 часов ( полдня или день ), но не менее* 10000 рублей за тренинг.  * Исключения возможны для индивидуальных предпринимателей, у которых есть небольшое количество сотрудников и для постоянных Заказчиков.   Загляните на страницу Новости , возможно, именно сейчас проводится акция.  Заказчик может предложить свой вариант размера гонорара тренера.  Обращаю внимание: разработка уникальной программы тренинга (требуется редко) оплачивается Заказчиком в форме небольшого невозвратного аванса.  В любом тренинге Заказчик/Руководитель участвует бесплатно .  Важно!   Дистанционный тренинг (вебинар или Skype-конференция) оплачивается по другой схеме. Если в офлайн-тренинге расчет гонорара производится по количеству участников, то в онлайн-тренинге расчет гонорара производится по

ДЕМО-ТРЕНИНГ (БЕСПЛАТНО, ЛЮБОЙ ГОРОД)

Посмотрите короткий ролик о бесплатном демонстрационном тренинге:

ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОСТРАНСТВА НА ДИСТАНЦИОННОМ ТРЕНИНГЕ

ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ ЗАКАЗЧИКА: РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ДИСТАНЦИОННОГО ТРЕНИНГА Данные рекомендации составлены по просьбам заказчиков, так как значительная часть заказчиков не имеет опыта проведения именно дистанционного семинара. Уважаемый Заказчик, здесь расскажу о том, как наилучшим образом организовать дистанционный тренинг в формате вебинара или Skype-конференции. Наилучшим - не значит “единственным”.  Если у вас не получится организовать ни один из перечисленных вариантов, то выход есть такой: арендуйте конференц-зал, в котором есть и проекционное оборудование, и бесперебойный доступ в Интернет. Время аренды зала рассчитывайте с учетом кофе-брейков/ перерывов (если будут). Например, бесплатный демонстрационный тренинг длится 2-2,5 часа, это значит, что арендовать зал нужно на три часа (один небольшой перерыв + время на вход/выход участников). Что понадобится? 1. Бесперебойный доступ в Интернет , позволяющий транслировать видео- и аудиопоток. 2. Обустройст

ЧТО ЭТО: КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ/ TEAMBUILDING?

Корпоративные тренинги проводятся по заказу собственников, руководителей или других первых лиц предприятий, организаций, фирм, которые заинтересованы в повышении квалификации сотрудников, в качественных изменениях работы коллектива в частностях и в целом. Тему тренинга, цели, задачи на тренинг и его результаты Заказчик устанавливает в процессе первичных переговоров с Тренером. Тренинг по командообразованию - это классика коучинг- и бизнес-тренерского жанра. Хотя стоит заметить, что любой и каждый тренинг является командообразующим, но главное, чтобы на совместном мероприятии присутствовал Тренер :) Тренинг по командообразованию (teambuilding) нужен, если: сменился состав сотрудников; предприятие только начинает работу; сотрудники находятся на разных уровнях и стадиях («разношерстные», приняты на работу в разное время); наблюдается «текучка» кадров; «плохо работают» в целом и в частностях; не интересуют глобальные планы развития предприятия; безинициативные, апати

ЧЕМ ДИСТАНЦИОННЫЙ ТРЕНИНГ ЛУЧШЕ OFFLINE-ТРЕНИНГА?

1. Мы (Заказчик и Тренер) можем находиться в разных городах , как и сами участники тренинга (если Ваши сотрудники находятся в разных городах).  Выбор в пользу вебинара : если Ваши сотрудники находятся в разных городах.  Выбор в пользу Skype-конференции : если всех участников тренинга можно собрать в одном зале (в офисе Заказчика). 2. Значительная экономия средств. Не нужно арендовать зал, оплачивать трансфер Тренера, проживание Тренера, прочее. Фактически Ваши финансовые затраты — это только гонорар Тренера. В 2018-м году стоимость дистанционного тренинга рассчитывается так: один час = 45-50 минут (академический час) минимальное количество часов: 2 общая длительность/стоимость кратна ак.часу (не обязательно) максимальное количество часов: не ограничено количество участников: не ограничено стоимость* одного ак.часа: 1500-2000 руб. предоплата: 100% Как правило дистанционный тренинг длится 4 ак.часа с двумя-тремя 5-10-минутными перерывами. *Кром